服務(wù)貼心 企業(yè)安心
來源： 江西日報 | 日期： 2026年01月06日 | 制作： 肖琳琪 | 新聞熱線： 0791-86849110
冬日的贛江新區(qū)新祺周管理處，處處涌動著發(fā)展的活力。近日，易仁通電氣集團(tuán)股份有限公司三棟現(xiàn)代化新廠房進(jìn)入竣工倒計時。站在寬敞明亮的生產(chǎn)車間，公司總經(jīng)理崔建軍難掩期待：“搬入新廠房后，我們的發(fā)展底氣就更足了。”
2015年，該公司剛落戶新祺周管理處，年營收只有兩三千萬元，如今已增長十倍。崔建軍介紹，公司主營電力設(shè)備制造，對于這一行來說，安全與質(zhì)量是生命線。近年來，盡管公司效益穩(wěn)步提升，但受限于老舊租賃廠房，形象相對落后，在一定程度上影響了客戶觀感和業(yè)務(wù)拓展。在一次競標(biāo)中，客戶對公司的技術(shù)實力已表示認(rèn)可，但在實地考察后認(rèn)為公司整體形象與沿海同類企業(yè)仍有差距，最終沒有選中該公司，這讓該公司深刻認(rèn)識到提升硬件條件的重要性。
在此背景下，易仁通電氣集團(tuán)股份有限公司決定購地建設(shè)新廠房。然而，項目啟動之初便遭遇難題，電力設(shè)備制造企業(yè)與新祺周管理處的整體產(chǎn)業(yè)定位不完全契合，土地審批一度受阻。
關(guān)鍵時刻，新祺周管理處及時伸出援手，深度了解企業(yè)訴求?？紤]到該公司成長性強(qiáng)、發(fā)展勢頭持續(xù)向好，該管理處最終幫助該企業(yè)取得土地指標(biāo)。與此同時，為確保項目建設(shè)快馬加鞭，該管理處每月安排專人對接，定期深入現(xiàn)場協(xié)調(diào)施工難題，從拿地到動工甚至整個建設(shè)過程，每一個環(huán)節(jié)都給予支持，靠前服務(wù)暖意十足。“項目馬上要竣工驗收了，新祺周管理處還派專人主動跟進(jìn)，特別暖心，這讓我們對未來發(fā)展更有信心。”崔建軍的語氣里，飽含了對當(dāng)?shù)貭I商環(huán)境的認(rèn)可。
良好的營商環(huán)境，已成為新祺周管理處推動高質(zhì)量跨越發(fā)展的重要名片。2025年9月，該管理處發(fā)布“服務(wù)企業(yè)雙人行”精準(zhǔn)幫扶實施方案，明確要求干部掛點企業(yè)，以全覆蓋方式為規(guī)下重點企業(yè)提供精準(zhǔn)幫扶。
企業(yè)所急，就是服務(wù)所向。從“企業(yè)跑腿”變?yōu)?ldquo;干部上門”，主動走進(jìn)廠區(qū)車間、深入項目現(xiàn)場，成為新祺周管理處干部的工作常態(tài)。作為掛點幫扶干部，該管理處建設(shè)管理辦公室二級主辦王秉桃在江西衍光科技有限公司承擔(dān)了大量協(xié)調(diào)事務(wù)。
于2025年10月開工建設(shè)的江西衍光科技有限公司新項目，剛開工就遇到消防通道設(shè)置、行道樹遷移、生活污水接駁等方面問題。項目負(fù)責(zé)人熊勒根向王秉桃反映情況后，王秉桃立即趕赴企業(yè)摸清情況，并帶著熊勒根直奔相關(guān)部門一一對接，僅用一上午就完成全部協(xié)調(diào)事項。“能卷起褲腿一起下工地，新祺周管理處干部是我們企業(yè)真正的貼心人。”熊勒根說。
黨的二十屆四中全會提出，要落實好企業(yè)幫扶政策。在新祺周管理處負(fù)責(zé)人看來，企業(yè)的事就是發(fā)展的事，企業(yè)的困難在哪里，服務(wù)就要跟到哪里。據(jù)介紹，當(dāng)前新祺周管理處已有62名干部下沉企業(yè)，做到企業(yè)訴求件件有回應(yīng)、事事有落實。下一步，將繼續(xù)把干部派到現(xiàn)場，把助企舉措落到一線，把惠企政策送到企業(yè)心坎上，讓每一家企業(yè)都能在這里得到發(fā)展的支撐，找到前進(jìn)的力量。
值班編輯：傅藍(lán)天
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